Hyppää sisältöön
    • FI
    • ENG
  • FI
  • /
  • EN
OuluREPO – Oulun yliopiston julkaisuarkisto / University of Oulu repository
Näytä viite 
  •   OuluREPO etusivu
  • Oulun yliopisto
  • Avoin saatavuus
  • Näytä viite
  •   OuluREPO etusivu
  • Oulun yliopisto
  • Avoin saatavuus
  • Näytä viite
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Suuhygienisti liikkuvassa yksikössä

Kuivila, Heli; Puurunen, Hanna; Kääriäinen, Maria; Mikkonen, Kristina; Juntunen, Jonna (2022-10-10)

 
Avaa tiedosto
nbnfi-fe2023020826378.pdf (3.745Mt)
nbnfi-fe2023020826378_meta.xml (45.26Kt)
nbnfi-fe2023020826378_solr.xml (30.33Kt)
Lataukset: 

URL:
https://www.lehtiluukku.fi/lehti/hammaslaakarilehti/_read/11-2022/324947.html

Kuivila, Heli
Puurunen, Hanna
Kääriäinen, Maria
Mikkonen, Kristina
Juntunen, Jonna
Suomen Hammaslääkäriliitto
10.10.2022

Kuivila, H., Puurunen, H., Kääriäinen, M., Mikkonen, K. & Juntunen, J. (2022) Suuhygienisti liikkuvassa yksikössä. Suomen hammalääkärilehti 29(11), 32-38.

https://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/
© Suomen Hammaslääkärilehti 2022. Rinnakkaistallennettu kustantajan luvalla.
https://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/
Näytä kaikki kuvailutiedot
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe2023020826378
Tiivistelmä

Tiivistelmä

Lähtökohdat: Tulevaisuudessa liikkuvien palveluiden toteuttaminen edellyttää liikkuvassa yksikössä tarvittavan osaamisen tarkempaa määrittelyä. Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, millaista osaamista suuhygienistit kokevat tarvitsevansa liikkuvassa hammashoitoyksikössä.

Menetelmät: Tutkimusaineisto kerättiin teemahaastattelemalla eri kuntien ja yksityisten toimijoiden palveluksessa toimivia suuhygienistejä (N=9). Aineisto analysoitiin laadullisella sisällönanalyysillä.

Tulokset: Suuhygienistien työssä tarvittavaa osaamista kuvaavia tekijöitä olivat hammashoitotyön osaaminen, jatkuva ammatillinen kehittyminen, yhteistyöosaaminen sekä johtamis- ja yrittäjyysosaaminen. Suuhygienistien osaamisen kehittämiseen vaikuttavia tekijöitä olivat toimintaympäristö sekä työyhteisön osaamisen kehittäminen ja jatkuva oppiminen.

Johtopäätökset: Suuhygienistien osaamisen systemaattiseen määrittelyyn sekä osaamisen arviointiin ja kehittämiseen tulisi kiinnittää huomiota myös jatkossa sekä arvioida koulutuksen tuottaman osaamisen vastaavuutta työelämän tarpeisiin.

Kokoelmat
  • Avoin saatavuus [38824]
oulurepo@oulu.fiOulun yliopiston kirjastoOuluCRISLaturiMuuntaja
SaavutettavuusselosteTietosuojailmoitusYlläpidon kirjautuminen
 

Selaa kokoelmaa

NimekkeetTekijätJulkaisuajatAsiasanatUusimmatSivukartta

Omat tiedot

Kirjaudu sisäänRekisteröidy
oulurepo@oulu.fiOulun yliopiston kirjastoOuluCRISLaturiMuuntaja
SaavutettavuusselosteTietosuojailmoitusYlläpidon kirjautuminen